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你知道什么是得寸进尺效应吗?

2019-11-05 2114次阅读

你知道什么是得寸进尺效应吗?

  你知道什么是得寸进尺效应吗?在心理学上有一种效应叫“得寸进尺效应”,意思是当一个人答应你第一个请求后,很大概率会答应你第二个。人们之所以容易被“得寸进尺”,是因为人们倾向于保持认知和行为上的一致。人们之所以容易被“得寸进尺”,是因为人们倾向于保持认知和行为上的一致。

  在生活中人们很愿意表现出乐于助人的言行,并倾向于保持下去,以保持“首尾一致”的良好形象。因此,当人们接受了一个需要付出较小代价的要求后,后期接受需要付出较大代价要求的可能性会大大增加,这就是心理学中的“得寸进尺效应”。

  在生活中,“得寸进尺效应”无处不在,就看我们如何应用。对于他人难以突破的心理防线,我们要善用“得寸进尺”,先提出小要求,再循序渐进,让对方的心理防线逐渐后退乃至突破。对于他人的“得寸进尺”,我们要及时警觉,并提醒自己在适当的时候予以拒绝,防止因自己一时心软而造成关系紧张甚至破裂。

  家庭教育中的“得寸进尺”:

  在家庭教育中,“得寸进尺”是一项行之有效的鼓励措施,对于孩子生活、学习习惯的培养有着极为重要的作用。在生活中,帮助孩子先适应“寸”,再循序渐进地过渡到“尺”,有助于孩子培养良好的生活习惯,形成独立自主的性格;在学习中,帮助孩子先解决“寸”,再逐步推进到解决“尺”,有助于提升孩子的自信心,养成孩子敢于面对困难、善于解决困难的能力。

  职场沟通中的“得寸进尺”:

  作为成年人,我们需要面对的除了家庭,还有职场。在职场中,“得寸进尺效应”的意义就更为重要了。

  作为领导,适度使用“得寸进尺效应”可以帮助我们在管理中提升员工的主观能动性,帮助我们把过于困难的目标解析成较易实现的目标,从而提高团队凝聚力和整体业绩。

  作为普通员工,适度使用“得寸进尺效应”能够帮助我们在面对同事和应对客户的过程中,为自己争取更大的权益、完成更大的业绩。

  但是,我们需要警醒的是:“得寸进尺”一定要适度。每个人的接受能力都有极限,有效运用“得寸进尺效应”的基本前提是“突破对方的心理防线而不是心理底线”。因为在底线被突破的危机感中,每个人都会本能的产生抗拒心理,从而使原本和谐的关系濒临破裂。

图文来源于网络

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